Die Remind Businesslösung. Foto: Workingwell GmbH, Informationen zu Creative Commons (CC) Lizenzen, für Pressemeldungen ist der Herausgeber verantwortlich, die Quelle ist der Herausgeber
Workingwell präsentiert Remind, die smarte Businesslösung zur Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz
München, 25. Oktober 2022
Das Münchner New Work Beratungsunternehmen #Workingwell stellt auf der internationalen Leitmesse für moderne Arbeitswelten Orgatec in Köln, 25. bis 29. Oktober 2022, seine kürzlich entwickelte Lösung zur Entspannung und nachhaltigen #Gesundheitsförderung vor. Die Raum in Raum Lösung Remind bietet mentale Regeneration in nur 5 bis 10 Minuten mittels #Virtual #Reality Anwendungen. Unternehmen können so ihren Mitarbeitenden einen Rückzugsort bieten, an dem diese ihr Gedankenkarussell unterbrechen und neue Energie tanken können, um gestärkt ihren Arbeitsalltag zu bewältigen.
Das Thema #Gesundheit am #Arbeitsplatz ist in den vergangenen Jahren zu einem der wichtigsten Themen in der Arbeitswelt geworden. Denn dank #Digitalisierung ist das Arbeiten heute zwar äußerst effizient, aber auch hochanspruchsvoll geworden und führt häufig zu Überforderung und Stress. Zahlreiche Studien zeigen bereits einen starken Anstieg krankheitsbedingter Ausfälle aufgrund von #Burnout beziehungsweise dem Burn on Phänomen.
Um den gravierenden Folgen von Stress vorzubeugen, integriert Workingwell das Thema Gesundheit in ihre New Work Konzepte. So werden neben einer gesundheitsfördernden Arbeitsumgebung und einer wertschätzenden #Arbeitskultur und Führungskultur auch Gesundheitsangebote, wie beispielsweise #Yoga oder Meditationsstunden, in ihren Konzepten berücksichtigt.
»Häufig fehlt den Gesundheitsangeboten in Unternehmen jedoch die Kontinuität und ein sichtbarer, fest zugeordneter Raum, der die Mitarbeiter an ihre #Gesundheit erinnert, so Axel Praus, Geschäftsführer von Workingwell. »Deshalb verbindet Remind Raum und Entspannungsanwendung intelligent miteinander und fügt sich zudem nahtlos in die bestehende Arbeitsumgebung ein.«
Die Remind Erlebniswelten bieten faszinierende Naturerlebnisse und surreale Welten in 3D mit »Binaureal Beats«, speziellen Sinustönen, die erwiesenermaßen eine besonders entspannende Wirkung haben. Die positive Wirkung der mentalen Reise per #VR Brille ist in unterschiedlichen Studien, unter anderem der renommierten Humboldt-Universität zu Berlin, wissenschaftlich belegt. Die innovativen #VR Erlebniswelten wurden von der Firma Magic Horizons entwickelt und werden bereits in vielen Lebensbereichen erfolgreich eingesetzt. Die Ausstattung der Remind #Box – einer Raum-in-Raum Lösung der Firma Vank – unterstützt das VR Erlebnis optimal und bietet Bequemlichkeit und Privatsphäre. Ein besonderes Augenmerk wurde auf den Aspekt Nachhaltigkeit gelegt – so ist der Großteil der Ausstattung aus natürlichen und recycelten Materialien gefertigt. Das moderne Design der Box mit seitlicher Pflanzenwand und einer exklusiven, beleuchteten Grafik des Künstlers Bo Lundberg, ist zudem ein optisches Highlight in jedem Büro.
Workingwell GmbH
Workingwell ist ein New Work Beratungsunternehmen mit Firmensitz in München. Das Unternehmen wurde im Februar 2017 gegründet und beschäftigt derzeit 50 Mitarbeitende an den Standorten München, Berlin und Köln. Geschäftsführer und Gründer Axel Praus und sein Team verfügen über eine langjährige Erfahrung und Beratungskompetenz in den Bereichen #Strategie und Konzeptentwicklung, Arbeitsanalyse und Organisationsanalyse, Interior Design, Planung, Change-Management, Kulturentwicklung, Arbeitsplatztechnologie und -services. Workingwell steht für New Work Konzepte, die sich am Menschen ausrichten und positive Arbeitserlebnisse auf allen Unternehmensebenen schaffen. Als Grundlage entwickelt Workingwell Projektvisionen, identifiziert die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und übersetzen sie in zukunftsweisende Konzepte. Zur erfolgreichen Einführung, begleitet das Unternehmen Teams und Führungskräfte im Rahmen professioneller #Change #Management und Kommunikations Maßnahmen. Über die hausinterne #Academy bietet Workingwell unterschiedliche Trainingsformate, Coachingformate und #Mediations Formate, um die Kompetenzen und das Mindset von Mitarbeitern und Führungskräften an neue Arbeitsgegebenheiten und Arbeitsanforderungen anzupassen. Aktuell betreut Workingwell auf nationaler und internationaler Ebene mittelständische und große Unternehmen wie Credit Suisse, Google, Roche, Siemens, Stihl, TU München oder Voith.
