Hält nicht nur das Geld am Kühlschrank, sondern auch die Arbeiter auf dem Bau – der »Lohn Magnet«: Deswegen fordert die IG BAU 500 Euro mehr Lohn. Denn Deutschland stehe vor einer Sanierungsoffensive, um das Land für die Zukunft fit zu machen. Und dafür brauche es fair bezahlte Fachkräfte, so die IG BAU Ostwestfalen Lippe. Foto: Tobias Seifert, IG BAU, Informationen zu Creative Commons (CC) Lizenzen, für Pressemeldungen ist der Herausgeber verantwortlich, die Quelle ist der Herausgeber
IG BAU: »Inflation hat Löcher in die Bau Lohntüten gefressen«, 4.450 Bau Jobs im Kreis Gütersloh attraktiver machen: 500 Euro als »Lohn Magnet« für den Bau
Bielefeld, 15. Februar 2024
Auf dem Bau geht es um vollere Lohntüten: Bauarbeiter im Kreis Gütersloh sollen mehr verdienen. Das will die #Industriegewerkschaft #Bauen #Agrar #Umwelt (IG #BAU) jetzt bei Tarifverhandlungen durchsetzen. »Es geht um einen Fixbetrag für alle: um 500 Euro pro Monat mehr im Portemonnaie. Egal, ob für den Bauhelfer oder für den Polier – für den #Kranführer, #Straßenbauer oder für die #Büroangestellte im Bauunternehmen«, sagt Sabine Katzsche Döring.
Die Bezirksvorsitzende der IG BAU #Ostwestfalen #Lippe spricht von einem »Lohn Plus, das bei allen ankommt«. Insgesamt gibt es nach Angaben der Gewerkschaft im Kreis Gütersloh rund 4.450 Bau Beschäftigte. Die IG BAU Ostwestfalen Lippe beruft sich dabei auf aktuelle Zahlen der Bundesagentur für Arbeit. Die bundesweiten Tarifverhandlungen für das Bauhauptgewerbe starten noch im Februar.
»Wichtig ist, dass alle Lohntüten demnächst um den gleichen Euro Betrag dicker werden. Das bringt gerade denen einen ordentlichen Schub, die bislang weniger auf dem Bau verdienen«, so Katzsche Döring. Wer auf dem Bau bei Wind und Wetter arbeite, mache einen harten Job. Das Lohn Plus sei deshalb vor allem auch eine Frage des Respekts.
»Außerdem hat die Inflation in den letzten 2 Jahren richtige Löcher in die Lohntüten gefressen. Und der Preisdruck ist nach wie vor hoch – #Miete, #Heizen, #Einkaufen, #Autoreparatur – das Leben spielt sich auf einem anderen Preisniveau ab. Und darauf muss der Bau jetzt reagieren«, so Sabine Katzsche Döring. Die Branche habe »lange genug Lohndisziplin« geübt. Jetzt sei ein »Nachholeffekt beim Bau Lohn« fällig.
Über zu wenig Arbeit könne sich der Bau übrigens nicht beklagen. Im Gegenteil: »Ob in der Infrastruktur, beim Wohnungsbau oder der Energiewende – der Bau hat gut zu tun, um Deutschland für die Zukunft fitzumachen. Wer will, dass Bauarbeiter weiter zur Stange halten und volle Kraft auf den Baustellen geben, der muss sie jetzt auch besser bezahlen«, so die IG BAU Ostwestfalen Lippe.
Für Carsten Burckhardt als Verhandlungsführer der IG BAU ist das Lohn Plus vor allem auch eine Frage der »Job Attraktivität der Branche«: »500 Euro mehr im Portemonnaie – das ist der Lohn Magnet, den der Bau jetzt braucht. Sonst laufen ihm die Leute weg. Die Bauarbeiter wissen schließlich genau, was woanders los ist – was da zu holen ist.« Burckhardt ist im Bundesvorstand der IG BAU für die #Bauwirtschaft zuständig. Am Verhandlungstisch trifft er auf die Tarifpartner vom Bauhandwerk und von der Bauindustrie.
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